Uspešno su realizovani treći „Originalni razgovori”, u organizaciji magazina „Original” i Fondacije „Novak Đoković”.
Kako napisati dobru radnu biografiju i motivaciono pismo, šta je važno istaći tokom razgovora za željenu poziciju, kako se gradi lični brend u poslu i koja znanja i veštine su neophodne za današnje tržište rada bile su neke od tema konferencije koja je okupila više od 600 ljudi.
HR menadžeri iz više od 45 uspešnih kompanija iz oblasti marketinga, programiranja, HR-a, projektnog inženjerstva, bankarstva, farmacije i ostalih sfera vodili su razgovore sa preko 250 mladih, a svaki prijavljeni kandidat imao je priliku da razgovara sa predstavnikom one kompanije za čiju delatnost je bio zainteresovan, ali i da dobije kompletnu analizu svog nastupa.
Konferencijski program počeo je jutarnjim predavanjima i panelima, nakon čega su usledile simulacije razgovora za posao. Prisutnima se na samom početku obratila Jelena Đoković, direktorka magazina „Original” i globalna direktorka Fondacije „Novak Đoković”.
Prenosimo vam delić atmosfere sa „Originalnih razgovora”.